domingo, 20 de setembro de 2009

Equipe Múltipla Escolha 2009


Lidiane Diretora, Luciene Psicóloga e Lore Coordenadora

Equipe Comlurb 2009


Psicólogas e Pedagogas

sexta-feira, 18 de setembro de 2009

Curso Contador de Histórias



Participação no curso de Gregório de Matos em Março 2009

"Há quem diga que todas as noites são de sonhos.
Mas há também quem garanta que nem todas, só as de verão.
Mas no fundo isso não tem muita importância.
O que interessa mesmo não são as noites em si, são os sonhos.
Sonhos que o homem sonha sempre.
Em todos os lugares, em todas as épocas do ano, dormindo ou acordado."
( Shakespeare )

quarta-feira, 16 de setembro de 2009

Eventos Comlurb

Treinamento Comportamental para Liderança


Evento realizado na sala de treinameno de Botafogo



Entende-se que o treinamento tem como finalidade melhorar o desenvolvimento profissional
dos colaboradores de uma organização, no desempenho das suas funções além de ser um processo que visa o aperfeiçoamento de habilidades e o conhecimento de técnicas relacionadas
à execução de tarefas no trabalho. Segundo Chiavenato, o treinamento é uma educação profissional, que visa o preparo do homem para a vida profissional, onde a educação, propriamente dita, compreende três etapas: formação profissional, desenvolvimento e treinamento. Portanto, o treinamento compreende uma educação profissional voltada para melhorar a performance dos treinados dentro da empresa em que trabalham. Como também
é o processo de ensinar aos novos empregados as habilidades básicas que eles necessitam para desempenhar seus cargos de maneira eficaz e eficiente. Um dos propósitos do treinamento, é aumentar a produtividade dos indivíduos em seus cargos, influenciando seus comportamentos.

No geral os treinamentos abrangem alguns pontos:

Buscar transmitir informações relevantes sobre a organização, seu ambiente interno e externo, missão, visão, políticas, regulamentos e clientes.

Desenvolver as capacidades profissionais dos participante para que possam contribuir mais eficazmente para os negócios da empresa. Melhorar e desenvolver novas habilidades para execução das tarefas.

Desenvolver, nos participante comportamentos e atitudes que lhes permitam ter maior eficiência, eficácia e satisfação profissional no exercício da sua atual função Promover conscientização que promova a transformação de atitudes que sejam desfavoráveis, como falta de entusiasmo, alteridade e consciência organizacional perante os clientes internos e externos.

Buscar novos conhecimentos, conceitos e idéias, a versatilidade e o dinamismo são características fundamentais nos dias atuais, para manter a uma empresa conectada com mercado atual e empregabilidade de todos.

terça-feira, 15 de setembro de 2009

A importância da participação em congressos

A importância da participação em congressos

Os congressos oferecem excelente oportunidade para os estudantes se atualizarem, interagirem com colegas e profissionais do seu segmento, realizando um “upgrade” em seus currículos e na sua vida profissional. É uma ótima oportunidades de se construírem redes de relacionamentos (networking). A maioria desses eventos oportuniza ao público o debate de idéias e a apresentação de trabalhos científicos. O jovem acadêmico sai de um congresso sempre mais motivado para o seu curso. Estimulado, ele irá produzir mais e cobrar de seus docentes determinadas posturas em sala de aula. O congresso é uma boa oportunidade de conhecermos os autores de nossos livros. Tive a oportuninidade de conhecer a autora Márcia Luz e o autor Douglas Peternela no congresso da CBTD.

Congresso ABTD

Evento da Associação Brasileira de Treinamento e Desenvolvimento
realizado em Santos em 2008
Algumas Fotos...



segunda-feira, 14 de setembro de 2009

Seminário Editora Iriun

Escola é

... o lugar que se faz amigos.
Não se trata só de prédios, salas, quadros,
Programas, horários, conceitos...
Escola é sobretudo, gente
Gente que trabalha, que estuda
O Diretor é gente,
O coordenador é gente,
O professor é gente,
O aluno é gente,
Cada funcionário é gente.
E a escola será cada vez melhor
Na medida em que cada um se comporte
Como colega, amigo, irmão.
Nada de “ilha cercada de gente por todos os lados”
Nada de conviver com as pessoas e depois,
Descobrir que não tem amizade a ninguém
Nada de ser como tijolo que forma a parede, indiferente, frio, só.
Importante na escola não é só estudar, não é só trabalhar,
É também criar laços de amizade,
É criar ambiente de camaradagem,
É conviver, é se “amarrar nela”!
Ora é lógico...
Numa escola assim vai ser fácil!Estudar, trabalhar, crescer,
Fazer amigos, educar-se, ser feliz.
É por aqui que podemos começar a melhorar o mundo.
(Paulo Freire)


Texto trabalhado na palestras sobre a relação Aluno x Professor e a Escola

Fotografia no auditório com a Diretora do Múltipla Escolha